Talent Advisor Expertise Em Contratacao De Profissionais Com Deficiencia Pcd – São José Do Rio Preto

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Cargo:

Talent advisor expertise em contratacao de profissionais com deficiencia pcd – São José do Rio Preto

Estamos buscando um(a) Talent Advisor especialista na contratação de Profissionais com Deficiência (PcD). Se você tem expertise em campanhas de atração, criação de estratégias de recrutamento e análise de dados, além de forte habilidade em relacionamento com fontes de candidatos, venha transformar o mercado conosco!

Responsabilidades principais:

Desenvolver e liderar tecnicamente campanhas estratégicas de atração de talentos PcD, garantindo alcance e engajamento eficazes.
Criar e gerenciar curvas de contratação, alinhadas às metas organizacionais e legais, monitorando o progresso em tempo real.
Realizar análise de dados e relatórios para identificar tendências, prever desafios e propor soluções na jornada de recrutamento e seleção de PcDs.
Utilizar ferramentas como Power BI para consolidar e apresentar informações estratégicas aos stakeholders.
Estabelecer e fortalecer relacionamentos com fontes de candidatos, incluindo ONGs, associações, universidades, empresas parceiras e redes sociais focadas em PcD.
Garantir compliance com a Lei de Cotas (Lei nº 8.213/91) e promover práticas inclusivas em todas as etapas do recrutamento.
Conduzir entrevistas estruturadas e baseadas em competências, oferecendo insights estratégicos para os gestores de contratação.
Participar de feiras, eventos e iniciativas voltadas para a inclusão de PcDs no mercado de trabalho, ampliando a visibilidade e o impacto da empresa no mercado brasileiro.

Requisitos:
Experiência comprovada como Talent Advisor, Recrutador ou função similar com foco em contratação de PcDs.
Conhecimento avançado em campanhas de atração de talentos e estratégias de sourcing.
Domínio de ferramentas de análise de dados como Power BI, Excel avançado e CRMs de recrutamento.
Habilidade em criar e gerenciar relatórios e KPIs, com foco em resultados.
Experiência em recrutamento baseado em competências e entrevistas estruturadas.
Excelente comunicação e habilidades interpessoais, com ênfase em construção de relacionamentos com parceiros estratégicos.
Conhecimento atualizado sobre legislação trabalhista e diretrizes de inclusão voltadas para profissionais com deficiência.

Benefícios:
Contratação MEI;
Salário compatível com o mercado + comissão por metas;
Flexibilidade de horário e trabalho 100% remoto;
Ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo.

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A combinar

indefinido