Supervisor De T.i – São Paulo

PensoJobs está com vaga(s) de emprego para Supervisor De T.i – São Paulo em São Paulo

 

Cargo:

Supervisor de T.I – São Paulo

Requisitos:

A tecnologia da informação (TI) desempenha um papel crucial no crescimento de uma empresa. A PENSO TECNOLOGIA oferece tecnologia global de qualidade internacional, sendo uma empresa totalmente brasileira. Somos a escolha certa para ajudar na expansão de negócios e desenvolvimento pessoal.

Acreditamos na autonomia dos nossos colaboradores e os auxiliamos de forma colaborativa, moderna e segura, garantindo nossa vantagem nos negócios.

Acreditamos nas pessoas e queremos te ajudar a alcançar o seu máximo potencial profissional. #VemSerPenso

Como é Ser um Thinker?

Estamos sempre em busca de pessoas com o jeito Penso de ser e todos temos as seguintes características:

• Colaboração
• Parceria
• Conhecimento
• Vontade de Aprender
• Amor pela TI



Seguimos nossos atributos todos os dias e os levamos muito a sério. Aqui nós somos assim:

• Somos parceiros
• Somos acessíveis
• Somos seguros
• Somos proativos

Valorizando essas qualidades, seremos reconhecidos como uma das principais empresas de tecnologia do Brasil. Dentro dos nossos clientes, essas são qualidades essenciais para garantir a melhor experiência de serviço.

Nossos Rituais

#PensoDay

A cada seis meses, falamos sobre os objetivos, desafios e resultados da empresa de forma transparente e direta, visando o crescimento de todos. Também há um happy hour, essencial para estreitar conexões e garantir boas risadas.

#PensoAcademy

A cada mês, lançamos um novo treinamento em nossa plataforma online. Fornecemos todo conhecimento técnico e comportamental necessário para o desenvolvimento dos colaboradores, além de orientar as ferramentas certas para que se desenvolvam e aprendam.

Benefícios de Ser PENSO

Aqui cuidamos muito bem do sucesso dos nossos colaboradores! Além do nosso ambiente que estimula a geração de conhecimento, oferecemos uma série de benefícios e recursos para ajudar você a evoluir como profissional. Confira os benefícios que fazem toda a diferença para o seu futuro e bem-estar:

• Auxílio creche: 0 a 24 meses R$646,00 e 24 meses a 60 meses R$565,25 (**)
• Biblioteca com empréstimo de livros
• Estacionamento com valet (*)
• Modalidade de trabalho presencial ou híbrida (*)
• Plano de comissionamento (*)
• Plano de Saúde Amil
• Acesso ao Psicologia Viva para atendimento psicológico
• R$ 200,00 de presente no dia do seu aniversário
• Sala de descompressão, refeitório, games e jogos
• Seguro de Vida
• Ticket de Refeição de aprox. R$616,00 por mês (R$ 28,00 por dia)
• Vale transporte (desconto simbólico de R$3,00*)

Descontos Exclusivos para Nossos Funcionários

• Até 50% em universidades (veja as instituições parceiras)
• Até 75% em farmácias (veja as instituições parceiras)
• Desconto em cursos e aulas de inglês (veja as instituições parceiras)
• Plataforma exclusiva de compra e organização de viagens com desconto

(*) Confirmar com departamentos autorizados.

(**) Benefício disponível apenas para colaboradores com filhos.

Vagas em Aberto

Gostou? Então confira abaixo as nossas vagas em aberto! Se inscreva e boa sorte!!

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Como você pode irá ajudar? O que irá fazer?

• Experiência comprovada em liderança de equipes de tecnologia, preferencialmente em ambientes de atendimento a clientes. Além de habilidades técnicas, procuramos alguém que demonstre empatia e compreensão das necessidades individuais da equipe e dos clientes. A capacidade de inspirar e motivar, promovendo um ambiente colaborativo e positivo, é fundamental.
• Sólido conhecimento técnico em áreas relevantes, como infraestrutura de TI, segurança cibernética, etc. Além do conhecimento técnico, valorizamos a capacidade de explicar conceitos de maneira clara e acessível. A comunicação eficaz tanto com membros da equipe quanto com os clientes é essencial para o sucesso nessa função.
• Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de construir relacionamentos interpessoais fortes. A comunicação é a base do nosso sucesso. Procuramos alguém que seja um comunicador excepcional, capaz de ouvir atentamente, articular ideias com clareza e resolver conflitos de maneira construtiva.
• Mentalidade orientada para resultados, com foco na qualidade e satisfação do cliente. A entrega de resultados técnicos é apenas uma parte do que fazemos. Procuramos alguém que esteja comprometido com a excelência no atendimento ao cliente, compreendendo suas necessidades e mantendo um alto padrão de qualidade em todas as interações.
• Formação acadêmica em Tecnologia da Informação, Engenharia da Computação ou áreas relacionadas. Além das credenciais acadêmicas, procuramos alguém que demonstre curiosidade intelectual, abertura para aprender com outras disciplinas e a capacidade de integrar abordagens multidisciplinares para resolver desafios.
• Ao se candidatar para a posição de Supervisor de Tecnologia, você não está apenas trazendo suas habilidades técnicas, mas também suas habilidades humanas. Estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho onde a tecnologia e as relações humanas se complementam para alcançar resultados excepcionais. Se você está pronto para liderar equipes, promover uma comunicação eficaz e construir relacionamentos sólidos, esperamos receber sua inscrição e explorar como você pode contribuir para o nosso sucesso conjunto.

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Quais são nossas necessidades nessa área?

 

Estamos buscando um profissional dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe como Supervisor de Tecnologia. Essa posição oferece a oportunidade única de liderar e orientar equipes diretamente alocadas em nossos clientes, garantindo a entrega eficaz e eficiente de soluções tecnológicas de alta qualidade. Se você é apaixonado por tecnologia, possui excelentes habilidades de liderança e deseja fazer parte de um ambiente dinâmico e desafiador, esta é a oportunidade ideal para você.

 

Responsabilidades:

• Liderança de Equipe : Será responsável por liderar, motivar e orientar uma equipe de profissionais de tecnologia alocados em diferentes clientes. Fornecer direção clara, estabelecer metas mensuráveis e garantir que os membros da equipe estejam alinhados com os objetivos organizacionais.
• Supervisão Técnica : Monitorar e avaliar as atividades técnicas da equipe, assegurando que os projetos estejam sendo executados conforme os padrões de qualidade estabelecidos. Direcionar o suporte técnico quando necessário e promover a aprendizagem contínua da equipe.
• Relacionamento com Clientes: Desenvolver e manter relacionamentos sólidos com os clientes onde as equipes estão alocadas. Atuar como ponto de contato principal para garantir que suas necessidades sejam atendidas de maneira eficaz e que as expectativas estejam sendo superadas.
• Desenvolvimento da Equipe : Identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento da equipe. Criar planos de capacitação, mentora membros da equipe e promover um ambiente de aprendizado que estimule o crescimento profissional.
• Resolução de Problemas : Lidar com desafios técnicos e operacionais que possam surgir durante a execução dos projetos. Encontrar soluções criativas e eficazes para garantir o sucesso contínuo das equipes e dos projetos.

Salário:

A combinar

Benefícios:

indefinido