Project Manager – Pmo Sênior – São Paulo

LAND está com vaga(s) de emprego para Project Manager – Pmo Sênior – São Paulo em São Paulo

 

Cargo:

Project Manager – PMO Sênior – São Paulo

Requisitos:

Buscamos por um PMO para atuar em uma grande empresa do setor de construção, especializada em realização de hotéis e empreendimentos residenciais.

Responsabilidades:

O PMO – Especialista em Melhoria de Processos será responsável por analisar, otimizar e acompanhar a implementação de novos processos em diferentes áreas da empresa, garantindo a eficiência e produtividade organizacional. Este profissional terá um papel estratégico, identificando oportunidades de melhoria, propondo soluções inovadoras e assegurando que as mudanças sejam implementadas de forma eficaz.

Principais Atividades:

Mapeamento de Processos: Analisar detalhadamente os processos atuais de diferentes departamentos, identificando gargalos, ineficiências e áreas de melhoria.

Identificação de Oportunidades: Levantar necessidades de melhoria com base em dados, feedbacks e indicadores de desempenho, sempre alinhado com as metas estratégicas da empresa.

Propostas de Melhoria: Desenvolver soluções e novas práticas para otimização dos processos, utilizando metodologias ágeis ou tradicionais de melhoria contínua (Lean, Six Sigma, Kaizen, etc.).

Gestão de Projetos de Melhoria: Coordenar projetos de implementação de melhorias, desde a concepção até a entrega, monitorando o progresso e garantindo que prazos, qualidade e resultados sejam atingidos.

Acompanhamento da Implementação: Garantir que as equipes sigam as novas diretrizes e processos, oferecendo suporte e ajustando quando necessário.

Treinamento e Capacitação: Acompanhar o treinamento das equipes em relação aos novos processos, garantindo que todos compreendam e estejam aptos a aplicá-los corretamente.

Monitoramento de Indicadores: Criar e acompanhar KPIs para medir o impacto das mudanças implementadas, garantindo que as melhorias se traduzam em ganhos reais de eficiência.

Comunicação Eficaz: Atuar como ponto de contato central para todos os stakeholders envolvidos nas iniciativas de melhoria, assegurando o alinhamento entre diferentes áreas da empresa.

Requisitos:

Formação: Ensino superior em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.

Experiência: Experiência comprovada em gestão de projetos de melhoria de processos, preferencialmente como PMO ou Analista de Processos. Experiência com metodologias como Lean, Six Sigma, Agile, ou similares.

Conhecimentos Técnicos: Familiaridade com ferramentas de mapeamento de processos (ex. BPMN, Visio, Bizagi) e softwares de gestão de projetos (ex. MS Project, Jira, Trello).

Habilidades de Comunicação: Capacidade de interagir com stakeholders de diferentes níveis hierárquicos, facilitando a adoção de mudanças organizacionais.

Inglês: Desejável nível avançado para interações com equipes globais.

Pensamento Analítico: Habilidade para analisar processos complexos, identificar falhas e propor soluções assertivas.

Proatividade: Iniciativa para buscar continuamente melhorias e inovar processos, sempre com foco em eficiência e resultados.

Organização e Priorização: Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, garantindo que as entregas estejam dentro dos prazos estipulados.

Resiliência: Flexibilidade para lidar com mudanças e adversidades, adaptando-se rapidamente às necessidades organizacionais.

Diferenciais:

Certificações em gestão de projetos (PMP, Scrum, Lean, Six Sigma).

Experiência em empresas do setor hoteleiro ou de construção civil.

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Salário:

A combinar

Benefícios:

indefinido