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Estagio – Estagiario Nivel Sup. – Gerenciamento De Projetos- Pmo – Porto Velho

Tempo Integral
      Porto Velho       19/08

Energisa Estágio

Energisa Estágio está com vaga(s) de emprego para Estagio – Estagiario Nivel Sup. – Gerenciamento De Projetos- Pmo – Porto Velho em Porto Velho

 

Cargo:

ESTAGIO – ESTAGIARIO NIVEL SUP. – GERENCIAMENTO DE PROJETOS- PMO – Porto Velho


Requisitos:

Venha fazer parte da nova geração da Energisa!

Trabalhar com energia é um desafio diário. Iniciar sua vida profissional em um dos maiores grupos do setor de energia do Brasil é uma oportunidade transformadora.

Na Energisa acreditamos na diversidade das nossas pessoas agregando na pluralidade dos nossos negócios! Vem junto construir o futuro da Energia no Brasil

# VEM SER ENERGISA

# ESTÁGIO ENERGISA

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  • Ensino Superior Cursando em: Administração ou Engenharia de Produção ou Gestão da Qualidade ou Gestão da Produção
  • Estar com vínculo comprovado em qualquer instituição de Ensino Superior credenciada pelo MEC
  • Cursando a partir do 4º Semestre e, no máximo, a um ano da conclusão do curso
  • Ter disponibilidade de horário pela manhã ou tarde.

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O Estagiário Auxiliará na execução das seguintes atividades:

Gestão Estratégica:

  • Análise de Dados: Coleta e análise de dados relevantes para apoiar a tomada de decisões estratégicas.
  • Elaboração de Relatórios: Auxílio na criação de relatórios que resumem informações estratégicas para a equipe e a alta gerência.
  • Suporte na Implementação de Estratégias: Acompanhamento e suporte às equipes na implementação de estratégias delineadas.

Gestão de Projetos:

  • Apoio na Elaboração de Cronogramas: Ajuda na criação e atualização de cronogramas de projetos, acompanhando prazos e marcos importantes.
  • Participação em Reuniões de Projeto: Assistência em reuniões para registrar atas, acompanhar ações e atualizações do progresso.
  • Gestão de Documentação: Organização e manutenção de documentação relevante do projeto, como planos, relatórios e registros.
  • Apoio na Identificação de Riscos e Problemas: Colaboração na identificação de possíveis problemas ou riscos que possam impactar o projeto.
  • Modelagem de Processos:
  • Mapeamento de Processos: Participação na identificação e documentação dos processos existentes.
  • Análise de Eficiência: Ajuda na análise de eficiência dos processos e identificação de áreas para otimização.
  • Colaboração na Implementação de Melhorias: Apoio na implementação de mudanças e melhorias nos processos identificados.
  • Documentação de Fluxos de Trabalho: Auxílio na criação de fluxogramas e documentos descritivos dos processos modelados.

Gestão da Qualidade:

  • Suporte na Implementação de Padrões de Qualidade: Apoio na aplicação de padrões de qualidade estabelecidos pela empresa (ISO)
  • Participação em Auditorias Internas: Assistência em auditorias internas para avaliar processos e identificar áreas de melhoria.
  • Contribuição na Implementação de Ações Corretivas: Apoio na implementação de ações corretivas para resolver problemas de qualidade identificados.

Salário:

A combinar


Benefícios:

indefinido


Algumas dicas:

Sempre comparecer à entrevista de emprego com um currículo atualizado!

Nunca pague nenhum valor, compre cursos ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação.

Não informe dados bancários ou pessoais por e-mail ou através de sites que não conheça.



CANDIDATE-SE

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