Anunciar vaga

Analista Compliance Ii – São Paulo

Tempo Integral
      São Paulo       18/03

Grupo Cornélio Brennand

Grupo Cornélio Brennand está com vaga(s) de emprego para Analista Compliance Ii – São Paulo em São Paulo

 

Cargo:

Analista Compliance II – São Paulo


Requisitos:

Você já pensou em trabalhar em uma Instituição que ao longo de 70 anos constrói diariamente um legado importante para a sociedade?

Um Cancer Center, além de ter a assistência, o ensino e a pesquisa alinhados, também entende o entorno; estuda e devolve à população, favorecendo a produção e disseminação ativa dos conhecimentos.

De onde viemos e para onde vamos fazem parte de uma narrativa que olha nossa essência do cuidar como vocação há 7 décadas. Existimos pelo e para o paciente, que é o centro dos nossos esforços coordenados e integrados e temos o compromisso social de promover e oferecer oportunidades igualitárias de crescimento e desenvolvimento para nossos funcionários.

Valorizamos as pessoas, construindo uma cultura acolhedora e de respeito a todos e todas. Seja quem você é aqui!

Somos especializados em saúde oncológica. Somos especializados em vida!

Você será responsável por:

  1. Contribuir para o desenvolvimento e promoção da cultura de integridade e boas práticas de compliance, disseminando seus princípios na cultura organizacional e apoiando a elaboração e implantação de ações corretivas e preventivas que contribuam para a conformidade legal e ética da Instituição.
  2. Apoiar a gestão do programa de compliance, assegurando processos organizacionais realizados em plena conformidade com as diretrizes da Instituição;
  3. Desenvolver políticas, normas e procedimentos de compliance, bem como outros materiais educacionais para o Programa;
  4. Facilitar treinamentos de compliance e outros temas do Programa de Integridade;
  5. Analisar demandas do canal de conduta, recebendo, tratando e respondendo as manifestações recebidas;
  6. Conduzir investigações de manifestações (denúncias) de baixa e média complexidade recebidas no canal de conduta da Instituição, preparando e orientando a tomada de decisão pela administração;
  7. Análise de risco de integridade em parceiros comerciais ("due diligence");
  8. Acompanhamento de novas regulações e legislação relacionada ao tema;
  9. Apoio ao mapeamento e desenho de processos internos de áreas clientes, garantindo a conformidade com a legislação e políticas institucionais;
  10. Auxiliar na preparação de relatórios para a alta administração, quando necessário;
  11. Levantamento mensal dos indicadores da área de compliance.

O que você precisa ter:

  1. Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia, Direito.
  2. Experiência prévia com gestão de programas de compliance e canais de denúncias (hotline);
  3. Desejável conhecimento em mapeamento e controle de risco;
  4. Desejável conhecimento de princípios e boas práticas de governança corporativa.

Sua jornada de trabalho será:

Segunda a sexta 8h às 18h – sexta 8h às 17h

#J-18808-Ljbffr


Salário:

A combinar


Benefícios:

indefinido


Algumas dicas:

Sempre comparecer à entrevista de emprego com um currículo atualizado!

Nunca pague nenhum valor, compre cursos ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação.

Não informe dados bancários ou pessoais por e-mail ou através de sites que não conheça.



CANDIDATE-SE

Print